Sachbearbeiter:in „Anerkennung ausländischer Bildungsabschlüsse“ (m/w/d)

• Prüfung, Durchführung und Dokumentation der Verfahren zur Anerkennung ausländischer Bildungsabschlüsse in den reglementierten sozialen Berufen nach dem Hessischen Kinder- und Jugendhilfegesetzbuch (HKJGB) und dem Sozialberufeanerkennungsgesetz im Bundesland Hessen
  • Ermittlung des passenden Referenzberufes
  • Bearbeitung der Anträge gemäß den verwaltungsrechtlichen und fachlichen Vorschriften
  • Erstellung der Bescheide
  • Dokumentation und Aktenführung
  • Persönliche Beratung der Antragstellenden
  • Mitarbeit bei der Konzeptionierung und organisatorischen Weiterentwicklung des Arbeitsbereiches
• Festlegung von Ausgleichsmaßnahmen für Antragstellende als Staatlich Anerkannte Sozialarbeiter:in

• Abgeschlossenes Hochschulstudium vorzugsweise im Bereich der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse in Form einer abgeschlossenen Ausbildung im Bereich Soziale Arbeit, im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich gepaart mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung in diesen Bereichen
• Umfangreiche Kenntnisse und sichere Anwendung der einschlägigen verwaltungsrechtlichen und fachlichen Vorschriften wie Hessisches Berufsqualifikationsfeststellungsgesetz, EU-Richtlinie 2005/36/EG zur Anerkennung von ausländischen Berufsqualifikationen, Sozialberufeanerkennungsgesetz, Hessisches Kinder- und Jugendhilfegesetz
• Kenntnisse des deutschen Bildungssystems, der Verwaltungsstrukturen sowie der Ausbildungsinhalte und Abschlüsse im sozialen und pädagogischen Bereich
• Gute Kenntnisse der Studiengänge der Sozialen Arbeit an Hessischen Hochschulen sind von Vorteil
• Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Handeln und Entscheiden sowie eine strukturierte, zuverlässige und serviceorientierte Arbeitsweise
• Beratungskompetenz vorzugsweise aus der Arbeit mit Menschen mit Migrationshintergrund
• Interkulturelle und interdisziplinäre Kompetenz
• Ausgeprägte Team,- Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenzen
• Offenheit für Veränderungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens nachweisbares C1-Niveau)
• Sprachkenntnisse in Englisch sowie Kenntnisse in einer weiteren Sprache sind wünschenswert
• Anwendungssichere Kenntnisse in MS-Office
• Kenntnisse in Dokumentenmanagementsystemen (DMS) sind wünschenswert

• Motivierte und engagierte Kolleg:innen
• Aufgaben mit Mehrwert in einem internationalen und aufgeschlossenen Team
• Wertschätzende Umgangskultur
• Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitregelungen sowie Möglichkeit zur mobilen Arbeit
• Umfangreiche und vielseitige Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. Employee Assistance Program (EAP) und ein vielfältiges Hochschulsportangebot
• Transparente Entgeltstruktur, Kinderzulage sowie betriebliche Altersvorsorge
• Landesticket Hessen zur kostenfreien Nutzung des ÖPNV

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