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Die Hochschule RheinMain als Hochschule für angewandte Wissenschaften mit ihren Studienorten Wiesbaden und Rüsselsheim versteht sich als weltoffene, vielfältige Hochschule. Sie ist anerkannt für ihre wissenschaftlich fundierte und berufsqualifizierende Lehre sowie für ihre anwendungsbezogene Forschung, die eng mit der Lehre verzahnt ist. Insgesamt studieren an der Hochschule RheinMain rund 12.200 Studierende. Die Hochschule RheinMain beschäftigt rund 1.200 Mitarbeiter:innen, davon ca. 280 Professor:innen.

Verstärken Sie unsere Hochschule im LehrLernZentrum als

Projektmitarbeiter:in Educational Innovation Office (EIS@HSRM) (m/w/d)

Ihre Aufgaben

    • Beratung und Betreuung des Antragssystems im EIS (Educational Innovation System) für Projekte der fachlichen und/oder überfachlichen Lehre der Hochschule
    • Betreuung der Gremien des EIS
    • Öffentlichkeitsarbeit und Vernetzung für das Projekt
    • Entwicklung und Umsetzung eines innovativen Kommunikationskonzeptes (cross-medial) für das Gesamtprojekt und Teilprojekte in den Projektlinien
    • Gestaltung einer öffentlichkeitswirksamen Projektwebsite, Produktion von Bewegtbild- und Audioformaten, Printmedien usw.
    • Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Educational Innovation Systems

Ihr Profil

    • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Master, Diplom oder gleichwertiger Abschluss)
    • Sehr gute Kenntnis der hochschulischen Strukturen ist wünschenswert
    • Sehr gute Kenntnisse in der Erstellung und Umsetzung von kreativen und innovativen (digitalen) Kommunikationskonzepten (inkl. Zielgruppenspezifischer Aufbereitung)
    • Innovationsfreude
    • Umfangreiche Erfahrung in der Produktion von Medien und Formaten (Print, Audio und Bewegtbild) mit entsprechender Softwarenutzung und in der Website- und Mediengestaltung
    • Sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement
    • Hohes Maß an Vernetzungsvermögen und Kooperationsfähigkeit
    • Erfahrungen in Veranstaltungsmanagement bzw. Organisation von Vernetzungstreffen und Tagungen sind wünschenswert
    • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie kreative Kommunikationsformen
    • Analysefähigkeiten (inkl. Berichtswesen) sowie Fähigkeiten in der Moderation und Präsentation sind wünschenswert
    • Selbstständigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Verlässlichkeit

Wir bieten

    • Die Möglichkeit, Innovation in Lehre und Studium aktiv mitzugestalten
    • Ein kollegiales Umfeld und Umsetzungsmöglichkeiten in einem neuen, studierendenzentrierten Gebäude
    • Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitregelungen sowie Möglichkeit zur mobilen Arbeit
    • Aufgaben mit Mehrwert in einem abwechslungsreichen Umfeld
    • Umfangreiche und vielseitige Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten
    • Betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. Employee Assistance Program (EAP) und ein vielfältiges Hochschulsportangebot
    • Transparente Entgeltstruktur, Kinderzulage sowie betriebliche Altersvorsorge
    • Landesticket Hessen zur kostenfreien Nutzung des ÖPNV

    Informieren Sie sich über die Hochschule RheinMain als Arbeitgeberin und weitere Benefits unter www.hs-rm.de/karriere!

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal.

Umfang:

100 %


Vergütung:

EG 12 TV-Hessen


Befristung:

gemäß § befristet bis 31.12.2029


Dienstort: Wiesbaden;
Bereitschaft zum Einsatz an allen Standorten der Hochschule wird erwartet

Eintritt:

frühestmöglich



Kennziffer:
LLZ-M-54/25

Bewerbungsfrist:

XX.2025


Kontakt:

Imke Kimpel (imke.kimpel@hs-rm.de)